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La motivación y el desempeño en el CIS Alonso Suazo Tegucigalpa
| dc.contributor.author | Galo Cálix, Gloria Teresa | |
| dc.date.accessioned | 2025-02-13T07:19:54Z | |
| dc.date.available | 2025-02-13T07:19:54Z | |
| dc.date.issued | 2024 | |
| dc.identifier.citation | Galo Cálix, G.T. (2024). La motivación y el desempeño en el CIS Alonso Suazo Tegucigalpa. (Trabajo Fin de Máster Inédito). Universidad Internacional de Andalucía, Sevilla. | es |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10334/9452 | |
| dc.description.abstract | Trabajo Fin de Máster en Dirección y Gestión de Personas (Curso 2023-24). Tutora: Dra. Yolanda Navarro Abal. En la siguiente investigación se dará a conocer el tema sobre La motivación y el desempeño en las instituciones públicas en Honduras. Donde se darán a conocer los factores que intervienen en la motivación y el desempeño de los empleados. Con esto se pretende saber que las instituciones públicas trabajen en mejorar la motivación laboral para un buen el desempeño laboral. La metodología empleada es totalmente descriptiva ya que en este enfoque pretende conocer la perspectiva que tiene los empleados sobre la motivación y desempeño laboral en la institución donde labora. | es |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.format.extent | 55 páginas. | es |
| dc.language.iso | spa | es |
| dc.publisher | Universidad Internacional de Andalucía | es |
| dc.relation.ispartofseries | Máster Universitario en Dirección y Gestión de Personas | es |
| dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional | * |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | * |
| dc.subject | Motivación | es |
| dc.subject | Desempeño laboral | es |
| dc.subject | Empresas públicas | es |
| dc.subject | Honduras | es |
| dc.title | La motivación y el desempeño en el CIS Alonso Suazo Tegucigalpa | es |
| dc.type | masterThesis | es |
| dc.rights.accessRights | openAccess | es |
| dc.type.hasVersion | publishedVersion | es |
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